安全是调水事业的底线。寿光管理站将青年置于安全生产的主战场，淬炼其守护水脉安澜的硬核能力。筑牢“人防”基础，定期组织“人人讲安全、个个会应急”系列培训、安全承诺宣誓，全面压实青年职工的安全生产责任；提升“技防”能力，聚焦安全生产风险管控“六项机制”建设，组织青年干部职工深入学习《水利水电工程危险源辨识与风险评价导则》等新标准，常态化开展防汛抗旱、设备抢修等应急演练，在模拟实战中锤炼青年的应急处突能力；夯实“物防”根基，管理站修订完善安全生产制度55项，引入“管养分离”专业队伍，依托236台（套）摄像头构建全域实时监控网络，为职工执行安全任务提供了坚实的制度保障和物防支撑。

　　对待安全生产工作，每一位青年干部职工都像一名工作多年的“老职工”，始终保持着如临深渊、如履薄冰的心态，注重日常安全监督，严格落实安全生产“开工第一课”制度与安全生产晨会制度，将安全要求贯穿工作全流程。参与开展定期排查、节前排查、放水前排查、汛期排查等，保证隐患治理及时、彻底。面对双重预防体系建设艰巨任务，青年干部职工在日复一日的磨练中不断提升自己，在“山东省水网运行调度中心第三届安全生产技术技能大赛”“2025年‘赋能助企·匠筑潍坊’全市水利安全生产技术技能创新推广实施大赛”等活动中多次取得一等奖的优异成绩。