东昌府区人社局职业能力建设科科长马彦东介绍，本次竞赛不仅是一次技能水平的集中检阅，更是东昌府区加强技能人才队伍建设、服务区域电商产业高质量发展的重要举措。 下一步，东昌府区人社局将以此次大赛为契机，持续深化技能人才培养与评价改革，联动职业院校、重点企业，围绕互联网营销等新职业，举办多种类技能竞赛，构建“以赛促学、以赛促训、以赛促评、以赛促用”的长效机制，为区域数字经济发展提供坚实的人才支撑。