近日，鱼台县人社局召开人力资源服务业座谈会，进一步畅通政商沟通渠道，了解企业发展情况，听取意见建议，研究推动人力资源服务业高质量发展的工作措施。鱼台县人社局党组书记、局长王静主持会议，鱼台副县长高东旭出席会议并讲话。全县7家重点人力资源服务机构与会。

会上，各重点人力资源服务机构负责人作交流发言，就企业发展情况、发展中存在的问题进行了交流发言,并对今后鱼台县人力资源服务业发展提出了意见建议。

高东旭指出，近年来鱼台县人力资源服务业发展取得显著成效，在促进就业、优化人才配置等方面发挥了重要作用。但与先进县市区相比，我县人力资源服务行业仍然存在规模小、专业化程度低、管理风险大等问题。各人力资源服务机构要积极适应行业数字化转型的大势所趋，积极拓展服务模式，打造新增长点。要全面推动“人力资源+”服务，立足全县重点产业、重大项目、重点行业领域用工需求和人力资源优势，做好人力资源服务对接，更好发挥人力资源服务在促进就业和产业发展的重要支撑作用。

高东旭强调，人社部门要加强对各人力资源服务机构的指导和监督，进一步完善行业扶持政策，主动化解企业经营风险，积极搭建机构、企业对接洽谈平台，提升行业的辨识度和影响力，切实发挥好机构在人力资源配置中的重要作用，推动全县人力资源服务业高质量发展。

鱼台县人社局分管负责同志、有关科室负责同志参加会议。