梁山县实施医养康养提质赋能行动，加强医疗养老资源共享，积极推进乡镇卫生院与敬老院融合发展。梁山县增加居家社区医养康养服务供给，明年年底前，全市二级以上公立综合医院开展“互联网+护理服务”覆盖率达到70%。梁山县推动医养康养资源深度融合，开展养老床位、医疗床位、家庭养老床位、家庭病床、安宁疗护床位“五床联动”试点，探索老年人照护整体解决方案。梁山县推动长期护理保险制度建设，将符合条件的养老机构纳入长期护理保险定点。

　　梁山县实施农村养老提档达标行动，完善农村养老服务设施，优化拓展敬老院服务功能。梁山县引导多方资源集聚发展，大力发展农村互助养老，建立健全志愿服务储蓄、回馈、激励与评价机制。梁山县完善城乡协作支援机制，支持农村养老机构建设和运营。梁山县开展农村养老服务改革试点，健全农村养老服务网络，激发农村养老服务活力。

　　梁山县实施养老人才提升培育行动，加强人才队伍培养，对符合条件的设立养老服务相关专业的院校给予一次性奖补，对符合条件的参训人员给予职业培训补贴，养老护理员持证上岗率达到90%以上。梁山县吸引专业人才加入，对符合条件的入职养老服务机构的院校毕业生给予一次性入职奖补，对取得职业技能等级的养老护理员给予一次性奖补。梁山县强化人才队伍激励，开展养老护理员职业技能等级鉴定，举办职业技能竞赛，加强典型宣传。梁山县实施稳岗就业支持，为符合条件的养老服务类小微企业发放一次性创业岗位开发补贴。