河南泽槿律师事务所主任付建表示，企业以员工去冰雪大世界为由取消其评优和年终福利或将违反《中华人民共和国劳动法》。

　　年终福利属于员工劳动报酬的一部分，若企业无法证明员工去冰雪大世界对工作造成了实质性影响，这种取消行为可能构成克扣劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位不得违反国家规定克扣劳动者的工资。绩效奖金作为一种工资形式，同样不得随意扣除。

　　同时，付建律师指出，从公序良俗角度来看，涉事企业的这种做法存在一定不妥之处。付建说：“员工在工作之余应有自由安排活动的权利。企业不应该限制员工工作之余的娱乐活动和生活安排，否则将会使员工产生约束感，降低员工对于公司的好感，不利于工作展开。”

　　冰雪大世界有多火？有人凌晨裹棉被排队等开门！

　　据了解，12月21日是哈尔滨冰雪大世界开园第一天，当天的门票被一抢而空，有些游客甚至凌晨3点就开始排队等待开门。

　　12月21日上午7时，九派新闻从哈尔滨文旅部门获悉，确实有人凌晨3点就开始排队，而且6时许，园区外已经排起了长队。

　　媒体检索信息发现，哈尔滨冰雪大世界官方微信售票平台显示，一周内园区的成人票已售罄。