强化管理，精准发力。为最大限度发挥公益性岗位人员作用，神山镇制定公益性岗位管理制度，建立健全公益性岗位台账。对公益性岗位人员日常到岗到位以及工作质量进行日常考勤，制定公益性岗位职责和人员考评办法，将工资发放与考核成绩挂钩，让公益性岗位人员切实履职尽责、发挥岗位作用。（通讯员 孟凡雪 马铎源）