2024年以来，市劳动人事争议仲裁院联合市仲裁办深入联通公司等开展“优化营商环境，护航企业发展”系列活动，实现劳动争议和经济纠纷同时化解。组织开展庭审观摩、“人才夜市”普法活动等，共计走进企业、工地100余家，开展普法活动60余次，惠及企业职工2000余人。

　　劳动用工模式的多样化，对劳动争议纠纷化解也提出了更高要求。下一步，市劳动人事争议仲裁院将持续创新普法宣传方式，加大普法宣传力度，提升劳动争议多元化解质效，为构建和谐劳动关系、营造良好营商环境贡献力量。