2024年以来，临朐持续加大双招双引和项目建设力度，大力实施“强链、扩链、补链”工程，推出总投资额652.3亿元的188个重点项目，涉及新能源、新材料、高端装备制造等。其中，16个项目入选省重大重点项目，入选数量连续三年居潍坊市第一。

　　人才引进，制造蝶变焕新未来

　　临朐虽无大城市优势，却在人才吸引上成绩亮眼，一次性获批2家国家级博士后科研工作站。近年来，临朐以“工业立县、产业强县”为目标，推动创新链等多链融合。截至目前，人才发展成效在16县市区、市属开发区中居首。

　　人才是强企之本、创新之源、发展之基。临朐县重视人才，不是简单地引进人才、留住人才，而是最大程度地激发人才“留心、留智”，在工业企业培育、重大平台建设、创新项目攻关等方面持续发力，为企业持续创新提供技术保障。

　　临朐恒辉新材料有限公司虽年轻，但在催化剂领域成果突出，研发团队近60人，占员工四分之一。企业浓厚科研氛围吸引“银发天团”助力。在华特磁电，高端人才可以不“为我所有”，但要“为我所用”。华特磁电打破了“学历、职称、资历、身份、国籍”等限制，攻克了一批共性关键技术，形成了属于企业的“技术护城河”，也打造了企业核心竞争力。三义集团研发人员对设备升级的主动性极其强烈，每隔几年就要进行一次大规模设备升级改造，这与研发形成了相互促进的良性循环。

　　立足企业实际发展状况，建立结构合理、层次有序的人才队伍，这正是临朐锻造新质生产力的“刀刃”之功。