政府工作报告强调，要落实就业优先战略，强调要落实就业优先战略，并对产业就业协同联动、抓好重点群体就业、推动创业带动就业、开展技能培训等作出了安排部署。2025年，市人力资源社会保障局将认真贯彻市委、市政府部署和“项目提升年”要求，全力以赴稳就业、惠民生、促发展，为加快推进强省会建设贡献人社力量。一是完善就业政策体系。落实落细就业优先政策，出台我市高质量充分就业实施方案，充分释放政策红利。强化重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业的就业支持，推动产业发展与就业促进协同联动，着力抓好岗位开发和用工保障。延续实施阶段性降低失业保险费率政策至今年12月31日，帮助企业减轻负担、稳定岗位。二是优化重点群体就业服务。依托驻济高校建设大学生就业创业赋能中心，开发就业见习计划岗位1.5万个，开展离校未就业高校毕业生攻坚行动，举办“选择济南·共赢未来”等驻济高校毕业生招聘活动，形成衔接校内校外、助力成长成才的服务支撑体系。开展“四个对接”精准服务，深化“社区微业”，推进公共就业服务下沉基层，特别是通过“大数据+铁脚板”，切实抓好重点群体就业。开展“15分钟就业服务圈+一刻钟便民生活圈”融合试点，打造扩就业、促消费的重要载体。新开发城乡公益性岗位1.5万个以上，兜底帮扶就业困难人员。三是推进创业带动就业。高标准建设运营黄河流域大学生创新创业孵化基地，提供链条式、专业化、综合性服务，吸引集聚大学生来济创新创业。