强化品牌打造，着力打造一批医疗援疆品牌。持续深入实施妇幼“春风工程”，孕产妇及新生儿死亡率明显降低，妇幼卫生能力明显提升；深入推进鲁喀医疗帮扶活动，对罹患白内障、脑瘫等重大疾病的困难群众实施医疗救助；扎实开展“医路有我，岳来越好”下乡义诊送医送药活动，打通医疗援疆“最后一公里”。

　　聚焦人才赋能 精准实施智力援疆

　　援疆事业，关键在人。泰安援疆将岳普湖县所需与泰安所能紧密结合，突出多元支撑、链条引进、多层培训，形成了“计划内选派为主体、柔性人才引进为补充、市场化引智为导向、人才交流合作为支撑”的智力援疆模式。

　　泰安援疆创新人才引育机制，强化人才交流合作，提升干部人才援疆整体效益。探索多层次、多方式、多渠道“立体组团”选派模式，实现成建制、成体系、成链条的“大组团”，有效提升援疆干部人才作用发挥的整体性、系统性和协同性。

　　积极引进援疆教师、医生、乡村振兴队伍等各类人才，助力当地教育医疗和民生事业发展。培树“繁星计划·筑基行动”人才选育品牌，以“造血生髓”为目的，聚焦国企改革、社会治理、乡村振兴等该县重点工作，成立干部人才库，遴选有潜力、可培养的各类人才，拉长培训周期，丰富培训内容，扩宽培训渠道，为岳普湖县培养储备一大批专业人才。