（一）就业服务暖岗。全市人社部门充分把握春节前后农民工换岗求职高峰期，利用线上线下渠道加强农民工就业服务，组织开展专场招聘会、“直播带岗”等活动，确保春节后农民工就业基本稳定。例如，诸城市人社局为帮助群众“就好业”，助力企业“招好工”，主动贴合，积极创新，将招聘直播间“搬到”了山东优越橡胶科技有限公司一线车间，通过这种新颖的“云探岗”方式，带广大求职者“云游”企业。2024年来，全市已组织线上线下招聘活动55场，提供岗位1.37万个，初步达成就业意向1265人。

　　（二）出行保障暖行。合理引导农民工错峰返乡返岗，加强交通安全管理，广泛开展农民工交通安全宣传，引导农民工安全有序出行。例如，在奎文区零工客栈，有一位53岁的建筑零工张同生，老家菏泽，2024年工程结束得晚，怕买不到回家的车票耽误与家人团聚。客栈工作人员主动帮他在网上查询车次信息，经过多次刷新、候补，终于抢到了一张回乡的硬卧票。安丘市人社局近期走进车站为返乡农民工和返乡大学生提供就业创业保障服务，发放就业创业和社保政策等宣传材料800余份。