搭建多元服务平台。强化协调联动，建立农民工就业信息库，联合人社等部门开展“春暖农民工”等专项活动，举办线上线下招聘会10余场，提供岗位1万余个，大力促进农民工返乡就业。加强困难农民工关爱帮扶，发放救助金20万余元。开展“夏送清凉”“农民丰收节走访慰问”“一线职工疗休养”、心理健康讲座等多元化服务，惠及农民工6500余人。

组织一线职工、劳模、技术工人等赴泰安开展疗休养活动。

　　夯实维权服务。建立“工会+N”维权工作机制，与法院、人社、司法等部门多元联动，全力维护农民工权益，调解成功职工劳动争议案件60件，帮助追回劳动报酬66万余元。举办法治讲座50余场，开展“法治体检”30余次。创新推出“齐工说法”工会普法微课堂16期，观看人数达2.5万余人次，经验做法获德州改革刊发推介。

　　强化思想引领。充分发挥全县工会干部和劳模工匠宣讲团作用，线上线下广泛开展分众化、差异化、精准化宣传宣讲活动120余场。成立《永不过时的劳模精神》专班，推出系列短视频24期，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。

开展夏送清凉活动，为一线职工送去防暑降温物品。

　　人才赋能提升“创新力”