1.初试。初试采取面谈形式，主要考察应聘人员的形象气质、谈吐举止、表达能力、项目经验等综合素养是否与应聘岗位相匹配，有相关作品的可携带作品参加初试。

　　2.笔试。初试合格的，进入笔试环节。笔试主要测试应聘人员的知识结构和专业技术知识。部分岗位根据岗位要求在统一笔试基础上加试专业技能，并按照一定比例计入笔试成绩。

　　3.复试。根据不同岗位分别划定笔试基本合格分数线。合格人数较多的，原则上按照1:3的比例确定进入复试人选；达不到比例的，按照实有合格人数确定。

　　4.初试、笔试、复试的具体时间、地点，将以短信、电话等方式通知，请及时登陆报名系统查询并确认。

　　5.山东大众华泰印务有限责任公司、山东新闻大厦文化酒店管理有限公司招聘岗位的考试另行通知。

　　四、考察、体检与拟录取公示

　　综合成绩由笔试成绩和复试成绩组成，集团公司及权属单位根据不同岗位分别确定综合成绩合格分数线，按招聘计划人数1:1确定体检人员名单，组织相关人员到指定医院进行体检（达不到合格分数线的，招聘岗位将空缺或空岗）。体检合格的人员进入综合考察名单，考察内容包括但不限于档案审查，以及对应聘者资格、素质、能力、业绩和信用记录等情况进行全面考察。

　　集团公司及权属单位根据体检、考察等情况确定拟录用人员，并进行公示。无异议的，通知拟录用人员在指定时间内报到入职，未在规定时间内报到的，视为自动放弃。