东北林业大学学生 赵咏颜：它通过大数据算法，能够更加全面高效告诉我，现在拥有什么样的优势，我还有什么样的缺陷，我还需要准备一些什么。而且面对AI面试官，我反而更加放松了。未来准备面试可以用它练习，这样我就能够更加从容。

　　在AI面试区，环境模拟系统会根据“应聘者”的简历生成个性化问题，系统摄像头同步捕捉应聘者的微表情与肢体语言，指出面试中存在的问题，并生成一份多维度的简历诊断报告。

　　东北林业大学学生 刘欣宇：关于我求职意愿的岗位，以及我未来的发展，它给了我评估分数和建议。这次面试，让我对自己的规划更加清晰，更加明确一些。

　　据介绍，除了引入AI面试模拟舱、AI简历分析系统，东北林业大学还推出了“未来简历”与“实战简历”双区诊疗模式等多维指导形式，运用AI技术为学生提供精准求职辅导。

　　东北林业大学副校长 张春雷：后续我们会把“简历午间门诊”再进行深耕，同时会采取一些职业生涯的指导，为做好今年的就业进行持续赋能。

　　(总台央视记者 李晶晶 汤涛 李常明)