从人设来说，陈琳仍旧是“爽剧”大女主人的标配，重返职场前家务育儿井井有条，重返职场后哪怕从零开始依旧底气十足，一面“手撕”有意刁难的前下属、“拳打”恶意竞争的后辈，还不忘联手反职场PUA文化的00后，顺便给足大龄失业高管丈夫全职带娃的情绪价值。

　　但仔细深究，其借由“爽情节”“爽人物”所引发的价值观和婚姻观，还是比以往微短剧、甚至不少网络长剧进步不少。以往影视剧全职妈妈不鲜见，但重回职场总要有个“渣男前夫”作为个人觉醒契机。即便开启了“男主内女主外”的人生下半场，但每每女主角遇见人生困境，好像还总要指着“高富帅”从天而降化解危机。而在《午后玫瑰》里，丈夫中年失业，是求职难的现实倒逼回归家庭。也有怨言与内耗，但丈夫作为“贤内助”也总能在关键时刻与女主共克难关。这样的情节引出台词金句“婚姻不是终点，自我才是”“家庭分工没有高低贵贱，感恩彼此付出才是答案”才有落点。同样的，比起“霸总”的拯救，女主与职场新人女孩的互相帮扶更符合现实情境，也更有现实意义——它在提醒职场人，内卷不是恶意竞争，互助共赢才能实现理想。此外，李若彤以59岁年纪出演中年职场妈妈，也毫不违和。更不用说，相比于其他微短剧演员的浮夸表演套路，李若彤作为传统影视剧演员的正常发挥已经属于“降维打击”。