“善待”理念助力房地产高质量发展模式,龙湖多维度践行企业责任
2025-04-27 14:29 海报新闻
为实现高质量产品交付,龙湖持续完善质量管控,构建“集团-地区-项目”三级品质管控体系,实现项目从开工到交付的 360°建造监管。2024 年,龙湖持续完善“龙湖智善交付”体系,围绕“以新交心”的理念,洞察客户对美好生活品质的向往,从“新居所”、“新家园”、“新生活”三大价值维度,实现从“交房子”到交付“好房子”和“好生活”的重要转变。本年度,龙湖集团在全国43座城市的120余个项目共计交付约10万套品质房源,其中实现提前一个月以上交付的项目占比约20%,客户总体满意度达90%。

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关注员工权益,营造健康职场
秉承“善待你一生”的使命,龙湖集团致力于构建与员工、客户、行业、环境和社会共赢的和谐生态。
龙湖集团坚信,员工是企业发展的重要支柱,高度重视员工的职业发展。2024年度,集团培训覆盖人次达39,931人,员工培训覆盖率100%,总培训时长204万小时,同比2023年增加16.7%。龙湖集团持续完善员工薪酬福利保障,用心关怀员工的生活与身心健康,提供商业保险、年度体检、EAP员工帮助计划等丰富的员工权益,举办形式多样的员工关怀活动。同时,针对生产安全建立三级安全管理体系,开展安全生产培训92场,强化安全生产意识。
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