作为学院院长，刘培德除了言传身教，更注重从制度和机制上鼓励优秀人才快速成长。在研究生培养中，刘培德独创了“场景式多层次递进式”实践体系，放手让博士生参与国家社科基金重大课题，鼓励硕士生深度参与企业数字化转型项目，这种“真问题、真研究、真应用”的培养模式，使得学院研究生连续多年斩获山东省优秀博士、硕士学位论文。他指导的第一位博士生的论文获得学校首篇“山东省优秀博士学位论文”。作为学术带头人，刘培德较早组建了青年教师“学术成长营”，坚持定期组会，无论多忙都为学生答疑解惑，用行动诠释了何为“师者如灯”。截至目前，他已经培养19名博士、51名硕士毕业生，多人进入华为、阿里等领军企业就职，并在业界初露峥嵘。

　　刘培德注重深耕思政教育，积极推动建立“课程思政+社会实践”的螺旋式育人体系，实现价值引导与行为塑造的闭环交互。2021年，他第一时间组建社会实践重大调研团队，对山东省AI与实体经济融合现状进行了调研，以扎实的数据说话，图文并茂完成了高质量人工智能赋能山东省传统产业调研分析报告，对解决行业难点和痛点问题起到了重要的参考作用，受到业内好评。

　　潜心科研 名闻遐迩

　　孔子云，“学而不思则罔，思而不学则殆”。

　　在浪潮集团工作时，刘培德专攻无线通讯技术，自研了系列数字、汉字传呼机，指导培养了数十名优秀工程师。来到山财后，除了教育教学，科研成了他的“头等大事”。