潍城区通过“线下对接+线上直播”双渠道服务模式，为返乡人才回流与企业用工需求提供“零距离”精准匹配。期间，共开展线下招聘活动2场，吸引50余家企业参与，提供机械操作、办公文员、医疗康养等岗位1000余个，吸引600余名返乡劳动者到场，初步达成就业意向90余人。同时，常态化模式举办“人才大集”，开展线下招聘会1场，并同步推出2期“抖音直播带岗”线上专场。活动累计服务机械制造、医疗健康、电子商务等行业企业30余家，发布就业岗位600余个，涵盖技术、文职、普工等多元岗位类型，达成就业意向100余人。

　　坊子区人社部门依托坊子人社微信公众号开展线上招聘活动2场，广泛征集优质岗位信息，推动企业与求职者线上精准对接。活动累计吸引35家企业参与，提供就业岗位860个，覆盖制造业、服务业、技术岗等多个领域，有效满足企业复工复产与群众求职需求。期间累计服务各类求职者750人，通过岗位推送、求职指导等一站式服务，切实帮助劳动者就近就地就业，助力企业缓解用工难题，以就业服务实效为全区经济社会发展提供有力支撑。