放假休假，打工人天然高度关注。

　　“支持有条件的地方推广中小学春秋假，落实职工带薪错峰休假制度”，今年的政府工作报告甫一落地，这句话就立刻登上热搜，引发热议。

　　事实上，放假、休假早已超越了一种主观愿望，成为今天事关经济社会发展的大事、要事。

　　一直以来，“休假”和“生产”似乎是一组悖论，不少人都有休假羞耻症，企业也天然认为休假会耽误生产。但随着经济和发展阶段的变化，这种观念应该得到彻底的扭转。休息也是生产力，放足假、休好假，也是投资于人，这些才是应该牢固树立的新观念。

　　事实上，从全面实行周末双休，出台带薪年休假制度，到增设法定节假日并不断完善调休模式，再到浙江、江苏等地探索春秋假，吉林、新疆等地探索雪假等，我国的休假体系一直在不断发展与完善。

　　休息事关人的幸福感和获得感，充分保障休息权是应有之义。从生产的角度来讲，休息好也能够让人的身心得到放松，效率更高、创意更足，以更饱满的精神状态回归工作。在“创新”弥足重要的今天，说休息就是生产力，毫不为过。

　　当前，我国人均GDP已超过1.3万美元，居民消费正从生存型向发展型、享受型跨越，消费结构正逐步由商品消费主导向服务消费主导转变。这种跨越升级，恰恰需要休假所赋予人们的时间。