望岳讯 近日，山东众博人力资源管理有限公司、山东企保云科技服务有限公司、山东山河教育科技集团有限公司等3家人力资源服务机构由泰山区顺利迁入岱岳区，实现了对人力资源供需动态的精准匹配。这是泰安市完成首批人力资源机构“跨域办”迁移，截至目前，泰安市已累计实现促进就业、择业服务流动170余人次，服务用人单位50家，实现营业收入170余万元，资产总计360余万元，为活跃泰安市人力资源服务，保障企业用工注入了新活力。

　　此前，泰安市行政审批服务局在获悉企业需求后，迅速启动跨域协同机制，协助岱岳区主动对接泰山区的审批局、人社局等部门，通过联合会商厘清法律边界，重塑迁移流程，将企业涉及的信用信息、监管信息等，通过部门间信息互通共享的方式予以查询、核实、提供，仅2个工作日就办结了所有手续，为企业早运营、早收益抢出了宝贵时间。“原先，我们企业自己要准备、筹集材料，最少也得一两个月，现在通过数据信息互通共享，企业省事了，材料也更准确完善，办事效率又高，这真是之前想都没想过的！”山东众博人力资源管理有限公司负责人张先生感慨道。

　　市行政审批服务局针对人力资源机构跨域迁移这一具体场景，建立市级统筹协调机制，针对岱岳区与泰山区在跨域通办中可能存在的政策堵点，主动靠前，协调两区厘清法律边界，对事项进行标准化梳理，统一审批标准和操作流程，为基层探索提供了政策支撑；充分发挥“总客服”作用，依托一体化政务服务平台，推动两区审批、监管数据的互联互通，确保企业档案迁移、许可信息推送等环节无缝衔接。