大众网记者 李伟 滨州报道
走进阳信县劳店镇湖畔嘉苑社区，37栋崭新的安置房整齐排列，2700余平方米的党群服务中心里书香四溢、曲韵悠扬。作为由8个自然村合并而成的大型回迁安置社区，这里曾面临居民融合难、习惯转变难、参与度不高的治理难题。如今，在党建引领与文化赋能的双轮驱动下，湖畔嘉苑以“曲韵书香”为笔、以“共富安居”为墨，成功走出一条“村改居”社区治理的新路径，成为乡村振兴齐鲁样板中一颗熠熠生辉的明珠。
党建领航 构建“社区合伙人”治理新格局
社区治，则百姓安。面对5000余名回迁群众、2393套住房的治理体量，湖畔嘉苑社区坚持党建为核，创新打造“1+4”社区合伙人治理体系。“社区党总支作为‘主心骨’统筹全局，8个网格党支部、党员中心户层层联动，实现楼宇治理全覆盖；居民化身‘当家人’，通过议事会自主参与社区决策；物业公司化身‘蓝管家’，提供精细化物业服务；文艺书记带领55名文化能人组成‘红管家’，以文聚心、以文化人；更联动市县文艺协会成为‘共建者’，汇聚多方资源形成治理合力。”湖畔嘉苑社区书记马琳琳说。
同时，社区充分激活银发力量，创建“银辉湖畔 夕阳先锋”老干部党支部，退休干部牵头成立“宋大伯拉呱说理”会客厅，以拉家常、话情理的柔性方式，成功调解各类矛盾7起，让老党员的夕阳余热成为社区治理的温暖力量。
