涵养人才发展生态。聚焦人才创新创业发展全周期，优化提升“蓝湾人才之家”服务质效，深入推进省级青年驿站试点建设，举办校友经济赋能产业高质量发展推进会、青年人才环翠行等主题活动20余场次，选派人才服务专员20余名，将“靠前服务”与“精细服务”相结合，帮助人才解决各类问题50余项，入选全国大学生“返家乡”社会实践活动示范县区。

　　下一步，环翠区将牢牢把握“强基础、实敢当、勇争先”的主基调，持续抓好人才平台筑基、人才引育增效、人才成果转化“三个关键”，深入实施党委书记人才工作项目，加快远遥浅海科技湾区人才集聚，深度推进产才融合，激发人才创新创业活力，以人才赋能区域高质量发展。（中共威海市环翠区委组织部）