现场观摩查不足，精细管理提质效。从门岗管理、厂区规划到车间布局、设备操作、用电安全、员工防护以及仓储规范……为让专项提升行动落到实处、取得实效，街道组织工贸企业主要负责人、安全管理人及三方安全服务人员等100余人深入标杆企业，召开专项提升现场会，明确管理重点和提升路径。与会人员全程观摩标杆企业在安全生产精细化管理方面的实践成果，通过直观的对比让企业认识自身差距、查摆存在问题。

　　精准帮扶固根基，动态管控防风险。街道整合专业资源，联合专家组，组建4支检查指导队伍，对46家重点企业逐个开展“一对一”精准帮扶，助力企业打通安全管理中的堵点难点。同时，对企业实施“红、黄、绿”风险等级动态管理机制，对专项行动成效显著、风险有效降低的企业，动态下调风险等级；对整治不力、风险依然较高的企业，提级管理。这种分类施策、动态激励模式，督促企业提升本质安全水平。

　　目前，圣城街道“五公开·十规范”专项提升行动正有力有序推进。通过规范引导、标杆示范、公开监督、精准帮扶和动态管控的系统发力，辖区小微企业安全生产正加速实现从“被动应对”向“主动防控”的根本转变，为经济社会高质量发展构筑起坚实的安全屏障。