一个月的托管时光，不仅让孩子们在学习与实践中充实成长，更让职工家长们感受到“单位如家”的温暖，赢得一致赞誉。下一步，滨州市城管局将持续深耕职工关爱服务，探索构建常态化职工子女关爱机制，让工会的温暖覆盖更多家庭，不断提升职工的获得感、幸福感与归属感，为城市管理事业凝聚更坚实的“家”力量。