读书会构建“思想引领+专业赋能+人文关怀”三维赋能体系：依托“阳光雨露・职工思政课堂”开展红色经典共读与《人民日报》每日文摘学习，强化理想信念教育；聚焦数字经济主题，组织数据资产化、数智人才培养等阅读分享，搭建理论实践对接平台；创设“书香会缘”青年联谊、“悦享读书会”等人文活动，通过心理学名著导读增进团队凝聚力，相关实践获媒体报道，形成兼具思想深度与发展温度的文化生态。

　　品牌效应 激发产业发展活力

　　读书会的持续开展，不仅滋养了职工精神世界，更成为优化营商环境、增强企业粘性的隐形纽带和提升园区凝聚力、塑造品牌形象的重要载体，为产业生态注入软实力，实现文化价值向经济价值的转化。

　　作为园区职工之家建设的核心活动，读书会通过定期互动与思想碰撞，打破企业间沟通壁垒，成为凝聚发展合力的“粘合剂”；其特色实践多次获市级媒体聚焦，“悦享读书会”等活动的曝光更助力塑造有温度的品牌形象；同时作为“周三下午茶”等品牌活动的柔性补充，搭建文化交流平台，促进资源对接与合作意向，优化营商环境，成为吸引企业扎根、人才汇聚的重要文化滋养。