“智联百校”行动是潍坊打造创新生态圈的突破口。“企业出题、政府牵线、高校答题、转化落地”，“智联百校”链接起企业这一创新主体与高校院所这一创新策源地：539名专家下沉潍坊县市区担任科技副职、企业科技副总；140名干部常驻高校院所担任科技人才专员。两年来，该行动为当地企业破解1800多项关键技术难题。

　　点上突破则依靠“揭榜挂帅”。山东奥新医疗在政府平台发布技术瓶颈后，48小时内就收到厦门大学团队的响应。精准对接大大提升了攻关效率。

　　基金招商成为新引擎。一年前，时任潍坊高新区国创投资有限公司总经理付光梁结识了南京辉锐光电技术总监黄河。了解到后者正试图开拓航空发动机叶片深度修复再制造业务，与高新区产业发展高度匹配，付光梁以股权投资形式引入这家企业。

　　一年内，山东辉锐动力科技有限公司落户高新区航空航天产业园，成为园区极具成长性的一员。“结合资源禀赋招商，沿产业链布局硬科技。”付光梁说。

　　通过精准配置创新要素，促进资源集聚与价值转化，潍坊的产业土壤正厚植创新基因。

　　紧握机遇乘势而上

　　“传统土壤中生发出那么多创新实践，离不开企业的努力、高校院所的合作，也离不开城市氛围的营造。”潍坊市委政研室四级调研员鞠杰说，埋头做事、抬头看路，是潍坊的城市品格。