在警示教育方面，分行聚焦重点人群和关键环节，强化精准监督。对新入职员工建立思想导师帮扶机制，开展系统化廉政教育，帮助系好职业生涯“第一粒扣子”；对新提拔干部严格执行“四廉”监督机制。在重要节假日前夕，通过下发廉政提示、开展专项检查等方式，严防“节日腐败”。同时，运用“金穗e监督”等科技手段，对财务开支、贷款投放等重点领域开展常态化监测，提升风险防控能力。

　　农行枣庄分行通过系统化、多层次的清廉金融文化建设，营造了风清气正、廉洁从业的良好氛围，为服务地方经济社会发展提供了有力支撑。分行相关负责人表示，下一步将继续深化清廉金融文化建设，完善长效机制，为构建健康稳健的金融生态作出更大贡献。