此次中国足协的招聘公告中首次将年龄进行限制，坊间同样有两种声音，支持者认为，严格的年龄限制，将避免“养老式执教”，教练员有充沛的体力可以全职完成工作，是球队可以得到稳步提升的基础条件。

　　但某中超俱乐部教练组成员对中国新闻周刊表示，如今现代足球的教练团队分工进一步细化后，部分球队的主教练更多侧重于赛前技战术部署和临场指挥，球队的日常训练中则根据进攻、防守、定位球等不同分工由助理教练有针对性地进行训练，专业的录像分析师和数据分析师的存在，也可以降低主教练的工作强度。

　　在该中超教练组成员看来，相比起严格限定的年龄，与国足是否真正适配，才是关键。

　　当然，中国足协在发布招聘公告中，限定年龄前也明确标注了“原则上”三个字，并没有真正按照年龄“一刀切”。

　　你行你上？

　　在以往国足战绩不佳之时，总有球迷发表言论表示：“这样的国足，我去执教也可以。”

　　此次中国足协面向社会公开招聘，将姿态放得很低。截至发稿，中国新闻周刊了解到确实有部分足球自媒体博主已经通过官方发布的信息进行了申请。

　　但仔细阅读足协发布的招聘公告，除了年龄限定之外，同样有不少条款进行了门槛上的较高要求。

中国足协公布的招聘要求。图/中国足球协会官网

　　稍微简单的要求是具备较强的沟通交流能力、身体健康、品行端正、具有良好的社会形象及没有兴奋剂违规、无违法犯罪记录等问题。

　　而剩下的条款则门槛较高。