孙众志回顾了过去一年学院取得的亮眼成绩，特别提到学院成功入选省双高校，国家级教学名师、全国黄大年式教学团队（人工智能团队）等荣誉的获得，肯定了在师资队伍建设上的显著成果——全院教职工达782人，教授45人、副教授191人、博士27人，持有行业技术能手证书教师占比68%，“双师型”教师比例稳定在85%以上，这些成果的取得离不开全体教职工的努力。他同时指出，面对职业教育竞争加剧、“职普融通、产教融合、科教融汇”新要求及未来生源挑战，校区发展仍需突破专业群与产业需求匹配度、人才培养模式创新等方面的瓶颈。

　　围绕“以教育家精神推动校区高质量发展”，孙众志提出三点要求：一是在“坚守奋斗”中提升个人成长高度，坚守“为国育才”思想，立足山东“制造强省”“数字强省”建设需求，将产业一线需求融入教学，同时锤炼“德技双优”能力，争当师德楷模与技能大师；二是在“弘德向善”中增添育人事业温度，以师德为基，将“工匠精神”“劳动精神”“劳模精神”融入育人，以关爱为桥，关注学生成长困惑，让校园充满“家”的温暖；三是在“敬业担当”中加快校区发展速度，在专业建设中挑大梁，对接产业优化专业群，在团队协作中聚合力，形成“老带新、新促老”良性互动，在产教融合中当先锋，当好校企合作桥梁，助力学生高质量就业。