多年来，东桂杰走过了数个岗位，每一次岗位更替都源于组织的信任，对自己也是新挑战、新成长。在社区门诊，她以管理者身份带领团队不断改进服务流程，打造贴心的链条式服务，赢得了患者的广泛好评，她的个人事迹登上了《鲁南晨刊》，所在的科室也被评为 “枣庄市社区卫生先进集体”以及“枣庄市十佳服务”品牌。荣誉的接踵而至，使她更加坚定了“以患者为中心”的信念，她知道，每一次肯定都是对未来更高的期许。

　　她既是科室的带头人，也是新入职员工的领路人。她参与院内教学工作，每年为新入职人员进行岗前培训，还承担门、急诊医护人员、机动护士的急救技能操作培训任务，提升了整体医护人员的急救能力，用实际行动诠释了 “传帮带”的精神，为医院培养了一批又一批优秀的急救人才。

　　如今，在脑功能治疗科，东桂杰把安全与质量视为工作的生命线，她严格落实各项制度，不断强化安全意识，积极与临床科室紧密协作，持续优化服务流程，力保每一位患者都能获得最为安全且有效的治疗。她所创新的MECT护理交接记录单，大大提高了工作效率，不仅赢得了省内外专家的高度认可，更是成为了行业内的典范。

　　一路走来，东桂杰始终牢记护理初心。未来，她将继续保持谦虚谨慎、求真务实的作风，带领科室不断进步，为护理事业贡献自己的力量，为后进人员树立榜样。