4月9日，“职引未来—2025年全国城市巡回招聘山东站暨沿黄九省区区域性青年人才招聘活动”走进齐鲁工业大学，来自沿黄九省区的443家企事业单位现场揽才。把高校毕业生等青年群体就业作为重中之重，山东创新打造“政行企校家”五位一体促就业新模式，创新试点建设大学生就业创业赋能中心。在稳定重点群体就业“基本盘”上下功夫，山东还深化农村劳动力就业集成改革，强化劳务协作、技能培训、返乡创业、就近就业“四轮驱动”。大力支持困难群体就业，制定就业援助办法，稳妥做好公益性岗位退岗衔接的帮扶服务。

　　在青岛市市南区零工之家，求职者只要将年龄、学历、技能水平、求职偏好等信息录入“DeepSeek+职业指导”平台，就能生成个性化职业指导建议报告；在鲁东大学大学生就业创业赋能中心，AI面试赋能舱成为同学们提升面试能力的“陪练师”……为提高就业服务质量，着力解决供需适配问题，山东在全国率先启动“数智就业”服务区建设，争取用3年左右时间，推动服务区覆盖全省多数就业服务场所，构建全省线上场景服务与线下实景体验深度融合互动、数智赋能的就业公共服务体系。

　　（大众新闻·大众日报记者 齐静 通讯员 于岱江）