深耕行业服务，为广大职工群体筑牢幸福防线

　　风险无处不在，保障不可或缺。泰康养老始终关注不同行业风险，以“服务好”为核心竞争力，通过聚焦行业特色化需求，创新服务模式，构建从企业端至职工端的可持续服务生态，覆盖金融、能源、医疗、互联网等多个重点领域。

　　泰康养老2013年创新推出职域服务模式，以“企业搭台+个人参加”为核心，通过公对公合作定制保险方案，将服务从企业平台延伸至职工及家属，形成“企业—职工—家庭”的立体服务网络，提供长期健康、养老、意外等全方位综合保障，为每一个奋斗者、每一个家庭的幸福生活保驾护航。

　　泰康养老的职域服务是保险业从“个体交付”升级为“整体方案”的一个重要实践。从社会角度来看，职域服务模式可以在企业不增加财务负担的情况下，给职工提供更好的保险保障；从职工体验的角度出发，持续精简的交易环节让员工获得了价格更合理、品质更高的医养保险服务，也减轻了职工自己挑选、比较保险产品的压力。

　　截至2025年6月，泰康养老职域服务模式已累计服务1542万员工及家属。同时，针对部分行业风险特性，泰康养老推出了专属行业保障产品，如为医疗行业定制医护卫士特定意外伤害保障、传染病确诊保障、职业暴露保障等专属保障产品，已累计覆盖256万名医护工作者，用专业守护筑牢安全防线。