开展培训，提升综合素质。为提高人才的综合素质和业务水平，组织丰富多彩的培训活动。培训内容包括政策解读、农业科技等多个领域，形式多样，既有理论讲解，又有实践操作。通过这些培训，人才们不仅拓宽了视野，掌握了实用技能，更提升了应对复杂问题的能力，为乡村发展做好了充分准备。

　　用才：让“英雄有用武之地”展宏图

　　人才如宝剑，需有合适的战场方能尽显锋芒。雷集镇积极营造良好的发展环境，为各类人才提供广阔的施展空间和舞台。确保他们能够充分发挥自身优势，在乡村这片广袤的土地上描绘出绚丽多彩的发展宏图。

　　能人回引，带动致富。雷集镇小石庄村党支部书记郑振杰，是能人回引的杰出代表。响应上级号召的他通过人才回引，成功当选小石庄村党支部书记。他积极领办合作社，这一举措有力地促进了村里资源的整合，使村集体经济效益大幅提高。推出的“全托管”服务覆盖面积达350亩，让群众在夏、秋两季通过分红获得收益，亩均收入高达1200元，同时为集体增收8万元以上。不仅如此，他还承接了乡村共富产业园项目，总投资1200万元。该项目建设了晾晒场4500平方米、仓库6300平方米、附属用房300平方米，并购置大型拖拉机、播种机、收割机、喷药无人机等设备10余套。产业园能够为周边群众提供农资统购、植保服务、仓储销售等全过程服务，辐射周边10个村庄、1万亩耕地，年收益可达50万元以上，为乡村经济发展和群众致富作出了卓越贡献。

雷集镇大姜庄村黄瓜大棚