“我们从来不认为专有技术是企业关键竞争力，人才才是。杰瑞能取得今天的成绩，离不开一大批把心交给杰瑞、把杰瑞事业当成自己事业的同心人。”杰瑞集团首席运营官、集团轮值CEO路伟动情地说。

　　17年风雨同舟，杰瑞共有561名优秀员工开上了公司发的新车，奖车总价值超9300万元。“金钥匙奖”是杰瑞激励奋斗者持续不变的承诺与最暖心的约定。

　　话说回来，杰瑞图啥？图的不过是员工向心，攥指成拳；是人才乐至，活水成泉；是大胆创新，敢想敢干；更是发展齿轮一往无前。

　　有发展，就发奖——这是杰瑞引才留才最简单的道理。