2025年“职等你来 就选威海”新春大型招聘会现场人头攒动

　　2025年，威海进一步瞄准产业链与人才链的“双向奔赴”，以“技能赋能”机制助力八大产业集群与十条优势产业链“强筋壮骨”，推动技能人才规模、质量与产业需求精准匹配，既稳住就业“基本盘”，又扩容就业“蓄水池”，形成产业升级与就业提质互促共进的良性循环，实现市场活力与民生改善的双重激活。

　　重点群体保就业：从“兜底保障”到“能力跃升”的精准施策

　　面对高校毕业生规模新高、农民工权益保障、灵活就业群体稳定性等多重挑战，威海以分类施策构建“立体化”就业安全网。针对高校毕业生群体，抢抓大学生寒假返乡黄金期，举办“威海籍学子家乡名企行”活动8场次，300名威海籍应届高校毕业生走进全市18家重点企业园区参观交流，直观感受威海企业发展活力与创新实力。春节前，市人社部门深入调研40余家重点企业、汇集1200余个岗位人才需求所编制的《威海市重点企业人才需求手册》，变“人找岗”为“岗等人”，为后续青年人才来威就业创业奠定了坚实的基础。针对农民工群体，不仅以“根治欠薪20条”为抓手，强调根治欠薪的“底线保障”，更提出充分发挥“农民工工资支付监管平台”“新市民权益服务保障平台”作用，提供全方位、多渠道权益保障服务，筑牢权益保障底线。针对灵活就业人员、就业困难人员等，归集出一批“爱心岗”“妈妈岗”“大龄岗”“助残岗”“远程岗”等特色岗位，以“小切口”解决“大民生”。