此外，市人社局还通过实施新就业形态就业人员职业伤害保障试点，试图破解“高流动性与低保障性”的悖论；通过建立“威你护薪”智慧监管平台与12333热线联动机制，全面落实首问负责制，实现“一点维权，全市联动”；通过全年接续举办就业援助月、春风行动等系列招聘活动，为不同就业群体提供更加高效、便捷、精准的公共就业服务；通过“就威海”微信小程序、威海市就业服务平台网站，提供岗位对接、政策查询、劳动维权等应用功能，实现为企为民政务服务精度的优化升级。

　　在高质量发展与就业优先战略的同频共振之下，威海以治理智慧与民生温度，展现了“留得青山”的战略定力，也传递出“一个都不能少”的民生温度。当各类援企稳岗补贴政策让市场主体轻装上阵，当重点就业群体得到精准帮扶并在技能提升中重拾发展信心，当创业者在产业链中找准价值坐标，当家门口就业托举起更多群众就近就地就业的获得感、幸福感和安全感，这场就业质量提升攻坚战终将转化为高质量发展的持久动能，经济行稳致远的深厚底气。