济宁医学院附属医院公开招聘81名工作人员
2025-06-18 09:36 济宁医学院附属医院
(二)考试
考试采取先面试后笔试的方式。面试、笔试的时间、地点等相关事宜将在济宁医学院附属医院官方网站-人事信息另行通知。
1.面试
(1)技能操作考试
麻醉科2岗位安排技能操作考试(其他岗位不再安排技能操作考试),技能操作考试主要测试应聘人员的技能操作水平。技能操作考试成绩为100分。
(2)结构化面试
面试采取结构化面试方式进行。主要考察应聘人员的基本理论知识、专业技能、业务水平等方面的素质和能力。
面试总分为100分,设定合格分数线70分。达到面试合格分数线的方可进入笔试范围,面试成绩在面试结束后当场公布。达到面试合格分数线的应聘人员,根据面试成绩由高分到低分按1:3比例依次确定进入笔试人选;麻醉科2岗位面试总成绩为技能操作成绩、结构化面试成绩各占50%。面试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。
面试时间和地点、进入笔试人员名单及相关工作安排以医院网站公布为准,不再通知本人,请关注医院网站。
2.笔试
笔试主要考察所报岗位专业知识。笔试考试内容按照所学专业、研究方向及报考岗位命题。笔试题型主要是以单项选择题和多项选择题为主。笔试总分为100分。笔试结束后及时公布笔试成绩。
笔试时间和地点以医院网站公布为准,不再通知本人,请关注医院网站。