开源就是开放源代码。本质上，它是开放共享的协同模式，打破技术壁垒，让更多人“站在巨人的肩膀上”投身创新。

　　开放的工位区里，代码在屏幕上跃动，算法工程师调试模型，“魔搭”初创团队在白板前推演路径……线上积累的资源，通过线下面对面的交流，转化为可验证的创新项目。

　　在这里，“搭”从线上模型、数据的共享，延伸为线下人才、场景、资本与政策的立体连接。

　　“与魔搭初相识，是在我对大模型懵懂的时候。当时正在尝试使用GPT跟着魔搭的教程一步步操作，从环境配置到模型调用，那些让人头疼的技术难题逐个拆解……从那以后，魔搭就成了我在大模型领域探索的‘根据地’。”魔搭空间墙上，一位名叫“半寸”的创作者如此写道。

　　Y/OUR SPACE共享办公空间内，创新氛围浓厚。信息墙上，几十张便签呼唤志同道合者；“技术圆桌会”海报预告着思想碰撞。“开发者渴望线下‘碰头’的空间，这是我们打造线下中心的初衷。”王闯表示，物理集聚让线上弱联系变为线下强对接，通过共享办公、沙龙等形式，让独立开发者成长为团队，孵化出有生命力的企业。

　　在他看来，从“云上”走向“线下”是一件水到渠成的事情：“这是一个在认知不断深入的过程中，一群有共同目标的人在政府牵引下，走到一起的过程。”

　　情感链接与高频互动，正是促成“1+1>2”的关键。

　　城市创新力的本质，是一种人文与技术交融的文明张力。这种“生活即实验场”的结构，让创新者不仅愿意“留下来”，更愿意“扎下去”。

　　杭州正是通过“科技+文化+社交”的复合场景，构建了一个真实的人才吸引与沉淀机制。