大众网讯 自国务院安委会部署建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制以来，山东省扎实推进化工行业事故隐患内部报告奖励制度落实。为总结推广先进经验，发挥示范引领作用，省应急厅近日遴选并公布五起化工领域内部举报典型案例，供各地学习借鉴，推动制度深入实施，引导企业主动排查治理隐患，切实筑牢安全生产防线。

　　案例一

　　2026年1月15日，潍坊市山东海化氯碱树脂有限公司电解车间巡检人员李某在日常巡检中，发现氯压机电机接线盒温度异常升高，立即向车间负责人报告。经红外热成像测温仪检测，该部位温度已远超设备安全运行限值，若不及时处置，极易引发电机烧毁、电气火灾，甚至导致电解槽超压及氯气泄漏中毒等严重后果。企业接报后迅速启动应急预案，组织技术团队连夜完成故障排查与维修作业，及时消除隐患。公司依据事故隐患内部报告奖励制度规定，给予5000元奖励。

　　案例二

　　2026年2月25日，中国石化济南分公司工艺员兼环保员陈某霖在巡检柴油罐区北侧时，发现地沟深处存在微弱刺鼻气味，经细致排查，确认地沟管托位置有轻微潮湿痕迹，南汽油罐区收MTBE管线发生泄漏。鉴于MTBE具有易燃易爆特性，且地沟空间狭窄、通风条件差，如不及时处置可能引发安全事故。陈某霖立即启动应急预案，组织人员对泄漏点实施临时封堵，随后开展管线更换及吹扫作业，彻底消除隐患。为表彰陈某霖同志在隐患排查和应急处置中的突出表现，公司依据事故隐患内部报告奖励制度规定，给予2000元奖励。

　　案例三