截至2025年，智隼系统已支撑山东港口集团超过207万次作业记录，使用期间事故为零。

　　更难得的是，它已经走出港口，开始服务周边的钢铁企业、港航集团，东亚、南美的港口企业也来主动咨询。

　　从班组的“土办法”到可跨行业复制的安全方案，不是顶层设计出来的，是一线工人为了解决具体问题摸索出来的。

　　番茄田里的“技术平权”

　　在莱西的智慧玻璃温室里，番茄长得红红火火。

　　这个叫“一颗大”的高端水果番茄品牌，三年做到近10亿营收，连续两年拿下沙利文“全国销量第一”的认定，产品出口海外。

　　高速增长的背后，传统工作方式逐渐成为发展瓶颈。

　　过去，工人录一条裂果记录要5—10分钟；数据手动上传，一批30分钟；隐患排查全靠经验，判断标准不统一……而且从填写、录入再到上传，每个环节都可能出错，更别提单个问题的处理周期将长达数天。

　　现在不一样了。“一颗大”在钉钉AI表格上搭了一套智能数据系统。

　　采集数据的时候，工人可以直接拍照上传，AI会自动识别手写内容，填到对应的格子里；工人也可以直接用语音，系统每天还会自动提醒“该上传了”。核对数据时，一旦出现异常值，表格里会自动标红，技术人员点一下就能通知录入的人修改。所有沟通都在AI表格里完成，改完自动通知复核。

　　不只是生产端。“一颗大”打造了四个AI人事助理，分别负责简历筛选、候选人沟通、离职访谈和调岗面谈。过去人工筛选200份简历要一个下午，现在AI筛选20分钟搞定上千份简历。