李长安认为，当前互联网头部公司在招聘中更加看重求职者的综合适配度，应聘者既要有一定的技术理解能力，又要具备灵活的应用能力和创新思维。对于应届毕业生而言，将自己原有的专业优势与AI工具深度结合更具差异化的竞争力。

　　“去做AI时代最核心、最前沿的事”

　　近期，百度启动2027届AIDU计划(百度顶尖AI人才招募计划)，面向2027届博士及优秀硕士生开放。

　　在5月举办的Create2026大会百度学者分论坛上，百度集团资深副总裁何俊杰透露，百度一位2025届校招生现已成长为数字人智能体方向的产品专家。何俊杰说，这是百度“让年轻人挑大梁”理念的直接体现，让年轻人才直接走向业务战场，去做AI时代最核心、最前沿的事。

　　早在今年3月，阿里巴巴2027届实习生招聘也已启动。阿里方面表示，本届校招AI相关岗位占比超八成，新增七大AI校招岗位类型，包括AI应用研发工程师、AI应用算法工程师 、AI Agent优化工程师等，新人入职后将深度参与多模态AI课题研究。

　　2027届阿里星顶尖人才招募培养计划同步启动，涵盖基础模型、AI Infra、大模型应用、产业AI、计算架构五大领域前沿课题。

　　据美团招聘相关负责人介绍，面向全球招募尖端校园科技人才的“北斗计划”在全年时间内持续开放招聘，该计划重点聚焦于大模型基座、大模型应用、自动驾驶、无人机、智能决策等前沿技术方向。