笔试采取闭卷考试、统一阅卷的方式进行。主要内容为公共基础知识、《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》等工会相关知识及劳动法律法规等。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，将根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

　　笔试和准考证打印时间另行通知。

　　笔试准考证在报名网站下载。应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件（与报名时一致）参加笔试，笔试地点及其他要求详见笔试准考证。

　　（四）资格复审

　　对进入面试资格的人员进行现场资格复审。资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现资格条件不符合者，取消选聘资格。现场资格复审应由本人办理，按招聘岗位要求提交个人报名相关证明材料。本人不能到场参加资格复审的，可提供授权书委托他人代为办理，须提交被委托人身份证原件及复印件、考生身份证复印件。审查中如发生资格复审与网上初审结果不一致的情况，以资格复审结果为准，资格复审不合格的，取消参加面试资格；未在规定时间内提交有关审查材料的视为放弃面试资格。因取消或放弃面试资格出现的职位空缺，应从同一职位达到笔试合格分数线的人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　资格复审时间另行通知。

　　审核结果以现场通知为准。

　　（五）面试

　　根据考生笔试成绩排序（由高到低），每个岗位按照3:1的比例确定参加面试人员，最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试。

　　面试具体时间和要求另行通知。