须提交国家承认的学历、学位证书和应聘岗位所要求的资格证书原件、二代身份证，在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意报考证明（对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经夏津县教育和体育局同意，可在考察前提供）。已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学生应聘的，需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出于规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺。

　　香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》。

　　夏津县教育和体育局还应审查应聘人员的回避情况。

　　根据报名情况，人数较多时，可增加面谈环节。面谈形式另行通知。

　　（四）面试

　　面试采取试讲方式进行，面试准备时间30分钟，试讲不超过15分钟。具体时间及相关事项在夏津县政府网另行发布。

　　面试采用百分制计算成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定合格分数线70分。低于合格分数线的，不再进入引进程序其他环节。同一引进岗位如果出现成绩并列的，采取加试的方式确定。

　　（五）考察和体检

　　在最低合格分数线以上，根据同一岗位考生的面试成绩从高分到低分，按引进计划等额确定考察体检人选。夏津县教育和体育局可结合实际自主确定考察、体检先后顺序。

　　1.考察