“我们也在努力探寻不同的路径，解决各行业人岗供需适配问题。”该负责人表示，近期，青岛出台《青岛市促进高质量充分就业若干措施》，明确加快发展现代职业教育，开展市属高校、职业院校（技工院校）就业状况评价，并以此作为参考，提升学科专业设置与城市产业发展的匹配度。同时，全面推行企业新型学徒制培训、“金蓝领”培训制度，落实职业技能培训差异化补贴政策，提升从业人员的技术技能素养，拓宽技能人才发展通道，让求职者在青岛这片热土上干事创业，人尽其才、各展其能。

　　以择业新观念打开就业新天地

　　青岛大学物理学专业大三学生王孜奕，正纠结要读研还是直接就业。听说学校有企业宣讲会，他早早就来到了现场，“一方面是想感受下就业形势，另一方面也是想了解下产业发展风向，如果要读研，可以当作研究生阶段专业选择的参考。”

　　几家企业的宣讲会听完，他愈发感觉应该考虑交叉学科深造。“主要是我原来的物理学专业偏向理论研究，就业面窄，而且现在很多企业也偏爱具有多学科背景的复合型人才。”王孜奕说。

　　“今年从求职者身上越来越明显地感受到，他们的就业观正在改变。”范国庆表示，不管是线下招聘会，还是校园宣讲会，参与的人数变多了，越来越多的大学生意识到现在就业不容易，因此更早启动就业规划。

　　青岛科技大学传媒学院应届毕业生孙祺大二期间就开始学习经营自己的自媒体账号，并利用寒暑假时间，在传媒公司实习。“希望毕业后就从事传媒工作，这个行业对求职者的实操能力要求比较高，所以我也想尽早了解适应，培养自己的‘网感’。”