不仅科技类人才受重视，年轻大学生、各类奖项获奖者、手工技能人才等“潜力股”也同样受青睐。

　　在杭州一周，记者听到了许多有趣的故事：“80后”赵展展凭借一手“捏脚”绝活，获评杭州C类人才，可享受当时125万元购房补贴；网红导游“小黑诸鸣”以专业能力，获评杭州D类人才；“95后”快递小哥李庆恒因在省级快递技能竞赛中获奖，获评高层次人才，可享受100万元购房补贴，并在子女就学、医疗保健、车辆上牌等方面享受人才礼遇……

　　从外地到杭州出差的宋宁告诉记者，自己曾获过行业性全国大奖，在家乡达不到申报高层次人才的要求，但按照杭州的人才政策却可以申报。

　　“对比太明显了。家乡不把你当人才，在这种环境下，你可能也不把自己当回事了。但是杭州却明确告诉你，来杭州，你就是人才！”宋宁感慨。

　　近年来，尽管很多城市都在下大力气“抢人”，然而结果却不尽相同。统计数据显示，杭州近十年常住人口连续增长，近3年增长了40多万人，仅2024年就新增10万余人；在杭州未来科技城，10年间，人员平均年龄从42岁降到32岁，科技城“年轻”了10岁，整个产业规模增长了50倍。

　　“六小龙”的火爆出圈，更为这座城市招贤纳士打出了最好的广告。据媒体报道，今年春天的杭州招聘会上，大学以上学历应聘人数比去年猛增了一倍。

2025年3月1日，杭州今年新春最大规模线下人才招聘会启幕。图源：视觉中国