在威海，推动教师减负工作落地见效。有老师感慨：“轻点鼠标，简单操作，仅需10分钟，一份汇集学生荣誉证书、学籍信息的统计表格便可自动生成。以往手工整理需要花费2小时，现在节省下来的时间让我可以更好地深耕教学、陪伴学生。”

　　在省级层面，今年6月，根据教育部办公厅《关于进一步减轻中小学教师非教育教学负担若干措施的通知》及省委教育工作领导小组专项整治工作方案有关要求，省委教育工作领导小组办公室组织对省直各有关部门(单位)拟在2026年进入中小学校园开展的社会事务事项进行了集中审核。在申报的24个事项中，综合论证、严格筛选后确定保留8项，形成《2026年山东省社会事务进入中小学校园事项白名单》。

　　这些举措不用宏大的表面文章，却实实在在为一线教师松了绑。

　　关爱教师，既要减负担，也要解难题。烟台市自2023年以来全域启动幸福教师建设工程，如每月一次的“教师义诊”活动，烟台中医院的医生走进校园，开展免费专场义诊，进行听诊问诊、健康评估、慢性病答疑、理疗调理。

　　在青岛，这座城市对教师的礼遇有着更细腻的表达。教师节当天，青岛不少景区、场馆为老师们准备了免费的专属活动。如奥帆海洋文化旅游区，凡持本人有效教师资格证的教师，均可享受一次免费出海体验；青岛电视塔凭本人教师资格证，免费登塔观光……青岛公交多条线路打造教师节主题车，传递尊师风尚。