人才工作的出发点和落脚点，都是推动经济高质量发展。人才引领高质量发展，是济南人才经济的价值指向。济南的实践，正在为“人才经济”这一命题写下具有样本意义的注脚。从“人才政策”递进到“人才经济”，折射的是发展逻辑的深层转换——人才不再是被“引进”后被动嵌入既有产业格局的要素，而是被置于资源配置起点、主动定义产业方向的“第一变量”。本系列报道将系统观察济南人才经济的探索路径与实践逻辑，试图回答一个具有普遍性的问题：在创新驱动发展的时代，一座城市如何坚持“投资于人”，以人才为杠杆，撬动高质量发展的全局？答案，或许就蕴藏在每一位来济奋斗者的选择之中，蕴藏在资源配置向人才倾斜的每一次变革之中。

　　

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　　人才经济看济南·肆｜文旅聚人气、安居留人心，“留量”变财气

　　人才经济看济南·伍丨投资于人，是人才经济的最优解