2.具有本科及以上学历、学士及以上学位，所学专业、任教学科与招聘岗位相一致。具有中小学一级教师及以上专业技术职务。

　　3.具有6年及以上英语学科教学工作经历。一线教师近三年须一直承担本学科一线教学工作，工作以来具有两届（含）以上任教毕业班经历；专职教研员目前须承担中学英语教研工作，且有两年及以上教研工作经历。

　　4.近五年的年度考核、教学实绩、师德考核均为合格及以上等次。

　　5.在教育教学教研上取得优异成绩。曾获得地市级及以上人民政府或教育行政主管部门授予的特级教师、学科带头人、教学能手、名师、骨干教师等荣誉称号，或作为主讲人获得地市级及以上教育教研部门颁发的优质课类（现场授课）一等奖等教学竞赛奖项。（至少具备一项，以证书落款时间为准，截止时间为2025年8月前）

　　（三）有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；

　　2.受处分期间或未满影响期限的人员；

　　3.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

　　4.法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员；

　　5.有不良诚信记录的人员；

　　6.符合《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的人员。

　　（四）应聘人员“三龄两历”等：

　　以干部档案中组织审核认定为准。

　　三、招聘方式及程序