面试结束后，记者从猎聘方面获得面试报告，报告包括一个冰山模型和具体的能力点评，记者在目标导向和耐挫方面获得了较高评分，“目标导向”还作为优势放在了报告首页。报告中提到：“做事前会设定清晰合理的目标，以工作目标为导向倒推过程，紧紧围绕工作目标展开计划和行动。”

▲报告对面试异常行为进行监控

　　在面试过程中，面试者离开摄像头范围或者眼神飘向其他方向，会被系统提醒。如果回答内容比较模糊或者相关度不高、面试中进行截屏等操作同样会被提醒。记者在报告最后部分看到，系统会对面试者是否存在查阅资料、念稿、截屏等异常行为进行监控。

　　外挂

　　AI面试作弊工具同步出现

　　企业称可防范

　　近几年，市面上出现了多家AI面试产品，各家招聘平台几乎都推出了自己的AI面试工具，如猎聘旗下的Doris、智联招聘旗下的AI易面、牛客网旗下的牛客AI面试、蓝灰领岗位招聘的海纳AI面试等，还有多家企业提供模拟AI面试服务。记者从BOSS直聘方面获悉，其相关AI面试产品也会在近期上线。

　　《牛客2024秋季校园招聘白皮书》提到，2024年秋季招聘中AI招聘应用率从2023年的23.2%激增至71.5%，显示AI应用已从试验阶段过渡到实际部署阶段，且效果逐年增强。其中还提到，2024年AI面试普及到全行业各类岗位，包括校招、社招及白领、蓝领职位，尤以互联网、智能制造、快消/商超领域为先锋。