“很多船员为了到手的钱更多，自己和雇主达成了不缴纳社会保险的私下协议。”陈俊介绍，船员签订的劳动合同也暗藏风险，如部分合同以劳务合同代替劳动合同，不受劳动合同法保障等情况频繁发生。“近两年，因船员未缴纳社会保险，受工伤后引发纷争的情况时有发生，能够按照规定享受‘五险一金’的船员比例偏低。”

　　“远洋渔业船员强制性社会保险保障缺位，致使其发生意外伤害事故后需要通过调解、劳动仲裁、诉讼等方式向用人单位另行追索赔偿。这不仅给船员的社会保障维权带来困难，也会让远洋渔业公司企业增加用工成本，不利于整个行业的良性发展。”陈俊表示。

　　2024年8月，定海区检察院联合公安、司法行政、人社、海警、远洋渔业协会等部门开展远洋渔业船员劳动权益保障座谈会，并向区人社部门制发检察建议，建议对船务职业中介违法开展网络招聘服务及发布虚假招聘信息行为进行查处。

　　2024年9月，舟山市检察院就远洋渔业船员社会保障不到位等问题向市人社部门制发检察建议。该市人社部门迅速在全市范围内开展远洋渔业船员劳动者权益保障专项工作，重点就劳务中介、远洋渔业企业在招募过程中虚假、夸大宣传行为，通过合同规避企业责任、减损船员合法权益等问题开展专项治理。截至目前，执法部门已开展专项监督检查17次，10余家船务职业中介完成整改，受益远洋渔业劳动者6000余人。同时，有关部门在远洋渔业基地设立远洋渔业基地劳动者维权法律咨询服务点，组建劳动者权益保障团队，提高劳动者依法维权的意识和能力。

　　（检察日报）